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MAQUIVENTA: Sí. Déjame ir más lejos que eso. Yo puedo revelar mucho sobre el contenido, pero no sobre los que se relaciona. Puedo decir que a partir de ese anexo de las personas, y durante una sesión conmigo, se reveló que hace aproximadamente 150 años, que los mortales los cuales habían realizado trabajo preliminar, el triunvirato había dado autoridad a los subordinados para seleccionar las familias de quienes se seleccionaría 144 personas que tendrían la capacidad de cambiar el curso de la sociedad y la civilización. Aquellos individuos comenzaron a hacer aparición -y aproximadamente 100 años cuando digo "aproximadamente", podría significar dar o tomar dos décadas. Luego de las 144 personas que han llegado a la existencia, 5 de los cuales fueron descartados inmediatamente fuera de la selección, y de los restantes 139 no han sido varios los que han sucumbido a la muerte por diversas razones. De los que permanecen, algunos son cifras globales, que se reconocería de inmediato; hay algunos que son más oscuros, y hay algunos cuyos nombres e importancia en el esquema del desarrollo del Tiempo de Corrección no han sido revelados aún. Están presentes en su mundo ahora y la identidad de algunos se conocerán, otros nunca se conocerán.  

MAQUIVENTA: Sí. Déjame ir más lejos que eso. Yo puedo revelar mucho sobre el contenido, pero no sobre los que se relaciona. Puedo decir que a partir de ese anexo de las personas, y durante una sesión conmigo, se reveló que hace aproximadamente 150 años, que los mortales los cuales habían realizado trabajo preliminar, el triunvirato había dado autoridad a los subordinados para seleccionar las familias de quienes se seleccionaría 144 personas que tendrían la capacidad de cambiar el curso de la sociedad y la civilización. Aquellos individuos comenzaron a hacer aparición -y aproximadamente 100 años cuando digo "aproximadamente", podría significar dar o tomar dos décadas. Luego de las 144 personas que han llegado a la existencia, 5 de los cuales fueron descartados inmediatamente fuera de la selección, y de los restantes 139 no han sido varios los que han sucumbido a la muerte por diversas razones. De los que permanecen, algunos son cifras globales, que se reconocería de inmediato; hay algunos que son más oscuros, y hay algunos cuyos nombres e importancia en el esquema del desarrollo del Tiempo de Corrección no han sido revelados aún. Están presentes en su mundo ahora y la identidad de algunos se conocerán, otros nunca se conocerán.  

El anexo involucró a varios mortales, que se reunieron dentro de las últimas dos semanas, y hubo un intercambio conjunto de información entre los mortales y nosotros, y los acuerdos provisionales para seguir adelante.   

El anexo involucró a varios mortales, que se reunieron dentro de las últimas dos semanas, y hubo un intercambio conjunto de información entre los mortales y nosotros, y los acuerdos provisionales para seguir adelante.   

Voy a dejar esta respuesta ahora y permitirá producir sus próximas preguntas.

Voy a dejar esta respuesta ahora y permitirá producir sus próximas preguntas.

Ustedes ven, ustedes son "creadores;" usted tiene la capacidad como dijo Jean Luc Piccard en Star Trek, para "Hacer esto como el número 1!" Esto no está más allá del reino de la comprensión de cómo la Primera Fuente y Centro y el creador Cristo Micael. Ellos crean primero por inicio de su voluntad, y por la dirección de su autoridad a los subordinados para cumplir con el "mandato." Es importante que usted no haga esta petición considerándola o con la expectativa subconsciente o consciente de que lo hace para que vaya a su auto-engrandecimiento, su ego, o para algo material. Si eso es parte del deseo, entonces usted puede esperar que los guías espirituales no sigan adelante con esto. Puede condicionar su solicitud con la declaración de que desea que esto se hará de acuerdo a la Voluntad de Dios, sin ningún tipo de devolución o reconocimiento por su solicitud para hacerlo.  

Ustedes ven, ustedes son "creadores;" usted tiene la capacidad como dijo Jean Luc Piccard en Star Trek, para "Hacer esto como el número 1!" Esto no está más allá del reino de la comprensión de cómo la Primera Fuente y Centro y el creador Cristo Micael. Ellos crean primero por inicio de su voluntad, y por la dirección de su autoridad a los subordinados para cumplir con el "mandato." Es importante que usted no haga esta petición considerándola o con la expectativa subconsciente o consciente de que lo hace para que vaya a su auto-engrandecimiento, su ego, o para algo material. Si eso es parte del deseo, entonces usted puede esperar que los guías espirituales no sigan adelante con esto. Puede condicionar su solicitud con la declaración de que desea que esto se hará de acuerdo a la Voluntad de Dios, sin ningún tipo de devolución o reconocimiento por su solicitud para hacerlo.  

Muchos de ustedes piensan correctamente ahora; usted pueden está diciendo, "¿Cómo puedo hacer esta solicitud cuando no escucho su respuesta?" La respuesta no es necesaria en la mayoría de veces, en la mayoría de las peticiones o situaciones. Usted sólo tiene que tener fe de que está siendo escuchado, y tienes fe en que van a cumplir con este acuerdo con la Voluntad de Dios, y la voluntad de Cristo Micael, por el "bien más alto y más grande de todos los interesados." Es importante que se dé cuenta de que usted tener la autoridad de un creador para crear, pero usted no sabe la Voluntad de Dios. Usted tiene la capacidad para participar  en la creación, para corregir errores, para poner orden en el proceso y para el desarrollo correcto. Este es el proceso co-creativo; esta es el proceso y el resultado co-creativo. Es un proceso de aprendizaje para usted. Vemos así claramente lo que hay que hacer en su planeta y para usted de forma individual, pero no nos movemos hacia adelante para hacer eso sin su autoridad. Hay muchas cosas que podemos hacer para guiar el proceso; podemos proporcionar su mente con opciones para desarrollos y oportunidades, pero no podemos tomar la decisión de afectarles puesto que es su territorio; esa es la parte de su proceso. Este proceso es uno donde usted se convierte en un compañero íntimo con nosotros, con el espíritu, para cumplir la obra de Cristo Micael, sus planes para el Tiempo de Corrección. Espero que esto le proporciona respuestas a su pregunta.  

Muchos de ustedes piensan correctamente ahora; usted pueden está diciendo, "¿Cómo puedo hacer esta solicitud cuando no escucho su respuesta?" La respuesta no es necesaria en la mayoría de veces, en la mayoría de las peticiones o situaciones. Usted sólo tiene que tener fe de que está siendo escuchado, y tienes fe en que van a cumplir con este acuerdo con la Voluntad de Dios, y la voluntad de Cristo Micael, por el "bien más alto y más grande de todos los interesados." Es importante que se dé cuenta de que usted tener la autoridad de un creador para crear, pero usted no sabe la Voluntad de Dios. Usted tiene la capacidad para participar  en la creación, para corregir errores, para poner orden en el proceso y para el desarrollo correcto. Este es el proceso co-creativo; esta es el proceso y el resultado co-creativo. Es un proceso de aprendizaje para usted. Vemos así claramente lo que hay que hacer en su planeta y para usted de forma individual, pero no nos movemos hacia adelante para hacer eso sin su autoridad. Hay muchas cosas que podemos hacer para guiar el proceso; podemos proporcionar su mente con opciones para desarrollos y oportunidades, pero no podemos tomar la decisión de afectarles puesto que es su territorio; esa es la parte de su proceso. Este proceso es uno donde usted se convierte en un compañero íntimo con nosotros, con el espíritu, para cumplir la obra de Cristo Micael, sus planes para el Tiempo de Corrección. Espero que esto le proporciona respuestas a su pregunta.  

Me han dicho que algunas personas están teniendo dificultades para entender el papel del consultor en los equipos de diseño. En realidad, hay dos tipos de consultores: Los equipos de diseño que tienen un TR, y el consultor es un Melquisedec u otro maestro; y en la segunda situación, los maestros celestiales para el equipo de diseño no tienen acceso a través de un TR, y el consultor es humano. ¿Podría contarnos más sobre el papel del consultor humano en los equipos de diseño?  

Me han dicho que algunas personas están teniendo dificultades para entender el papel del consultor en los equipos de diseño. En realidad, hay dos tipos de consultores: Los equipos de diseño que tienen un TR, y el consultor es un Melquisedec u otro maestro; y en la segunda situación, los maestros celestiales para el equipo de diseño no tienen acceso a través de un TR, y el consultor es humano. ¿Podría contarnos más sobre el papel del consultor humano en los equipos de diseño?  

MAQUIVENTA: Sí. Me gustaría dejar claro que hay "equipos de diseño espiritualmente infundido," y hay "equipos seculares." No todo el mundo es capaz de aceptar el hecho de que existimos y que estamos activamente involucrados en la rehabilitación de su mundo a través de las mentes de los individuos, que hablamos a través de ellos. En el equipo de diseño secular, el consultor es un mortal que utiliza su propia sabiduría, su propia perspicacia para ver el largo curso de la sostenibilidad social y cómo el trabajo de su equipo de diseño inmediato encaja en eso. El consultor es la copia de seguridad para el facilitador; que ayuda a separar este aspecto de la facilitación en el papel del consultor.  

MAQUIVENTA: Sí. Me gustaría dejar claro que hay "equipos de diseño espiritualmente infundido," y hay "equipos seculares." No todo el mundo es capaz de aceptar el hecho de que existimos y que estamos activamente involucrados en la rehabilitación de su mundo a través de las mentes de los individuos, que hablamos a través de ellos. En el equipo de diseño secular, el consultor es un mortal que utiliza su propia sabiduría, su propia perspicacia para ver el largo curso de la sostenibilidad social y cómo el trabajo de su equipo de diseño inmediato encaja en eso. El consultor es la copia de seguridad para el facilitador; que ayuda a separar este aspecto de la facilitación en el papel del consultor.  

Como ustedes saben, el facilitador ayuda al entorno social y facilita el progreso y el progreso del trabajo. El papel del consultor es muy singular, pero muy importante. Ellos escuchar y observar e incluso participar en preguntas y en el desarrollo de los temas, pero al mismo tiempo tienen esta observación de pasar a ver si el progreso y el movimiento hacia adelante del equipo es consistente con los objetivos a largo plazo de la sostenibilidad social. Cada acto del equipo, cada diseño del equipo debe ser capaz de contribuir al resultado final de una sociedad que está mejorando, creciendo y participando de la sostenibilidad social objetiva y realmente en su funcionamiento. Ellos son el recordatorio verbal a miembros del equipo que proporcionan los criterios para la previsión a largo plazo para el proyecto que están trabajando.  

Como ustedes saben, el facilitador ayuda al entorno social y facilita el progreso y el progreso del trabajo. El papel del consultor es muy singular, pero muy importante. Ellos escuchar y observar e incluso participar en preguntas y en el desarrollo de los temas, pero al mismo tiempo tienen esta observación de pasar a ver si el progreso y el movimiento hacia adelante del equipo es consistente con los objetivos a largo plazo de la sostenibilidad social. Cada acto del equipo, cada diseño del equipo debe ser capaz de contribuir al resultado final de una sociedad que está mejorando, creciendo y participando de la sostenibilidad social objetiva y realmente en su funcionamiento. Ellos son el recordatorio verbal a miembros del equipo que proporcionan los criterios para la previsión a largo plazo para el proyecto que están trabajando.  

A veces los equipos se ramifican y ramifican y ramifican en subsecciones y contexto al contestar el diseño, o dar con el diseño, y se pierden completamente. El facilitador que se involucra en ese proceso, pero es atrapado a menudo en el proceso en sí mismo y pierde el rastro de la dirección final de la obra que el equipo está haciendo. Es entonces cuando el consultor entra en juego y llama la atención del miembro al hecho de que se han extraviado o les hace la pregunta, "¿Cómo se aplica al desarrollo de una sociedad, o una comunidad o una familia o un individuo para su futuro, para el futuro de ellos mismos, su familia, su comunidad y la sociedad? "¿Esto ayuda a aclarar?  

A veces los equipos se ramifican y ramifican y ramifican en subsecciones y contexto al contestar el diseño, o dar con el diseño, y se pierden completamente. El facilitador que se involucra en ese proceso, pero es atrapado a menudo en el proceso en sí mismo y pierde el rastro de la dirección final de la obra que el equipo está haciendo. Es entonces cuando el consultor entra en juego y llama la atención del miembro al hecho de que se han extraviado o les hace la pregunta, "¿Cómo se aplica al desarrollo de una sociedad, o una comunidad o una familia o un individuo para su futuro, para el futuro de ellos mismos, su familia, su comunidad y la sociedad? "¿Esto ayuda a aclarar?  

MMC: Sí, lo hace. Gracias. Hubo algunas dudas sobre el consultor de pie al margen del proceso, por lo que podría tener esta visión del proceso total durante un período de tiempo.  

MMC: Sí, lo hace. Gracias. Hubo algunas dudas sobre el consultor de pie al margen del proceso, por lo que podría tener esta visión del proceso total durante un período de tiempo.  

MAQUIVENTA: Sí, estás en lo correcto. Cuando sugerimos que el consultor debe permanecer al margen, es que debe ser objetivo; debe auto-observarse para no quedar atrapado en la refriega emocional y el proyecto de su trabajo, y que debe ser y actuar como un observador más alejado al margen que no participe emocionalmente en ella, así que se pierdan también. Cuando un facilitador y el consultor se vuelven totalmente absortos e involucrados en el tema, y se han salido en sí mismos fuera de curso, entonces el trabajo del equipo se ha perdido y llega a ser frustrante. Luego algún miembro debe despertar al hecho de que han perdido el camino y se perdieron en el bosque, por así decirlo.

MAQUIVENTA: Sí, estás en lo correcto. Cuando sugerimos que el consultor debe permanecer al margen, es que debe ser objetivo; debe auto-observarse para no quedar atrapado en la refriega emocional y el proyecto de su trabajo, y que debe ser y actuar como un observador más alejado al margen que no participe emocionalmente en ella, así que se pierdan también. Cuando un facilitador y el consultor se vuelven totalmente absortos e involucrados en el tema, y se han salido en sí mismos fuera de curso, entonces el trabajo del equipo se ha perdido y llega a ser frustrante. Luego algún miembro debe despertar al hecho de que han perdido el camino y se perdieron en el bosque, por así decirlo.

*El Estado Islámico: ¿Cuál es su intención?

*El Estado Islámico: ¿Cuál es su intención?

MMc: Me gustaría hacerle algunas preguntas sobre el Estado Islámico. En primer lugar, ¿quiénes son estas personas?  

MMc: Me gustaría hacerle algunas preguntas sobre el Estado Islámico. En primer lugar, ¿quiénes son estas personas?  

MAQUIVENTA: Sí, va a ser difícil de vender.             

MAQUIVENTA: Sí, va a ser difícil de vender.             

MMc: Maquiventa, ¿Tiene alguna palabras finales para nosotros?

MMc: Maquiventa, ¿Tiene alguna palabras finales para nosotros?

 

===Cierre===

===Cierre===

*Cierre palabras de Maquiventa

*Cierre palabras de Maquiventa

¿Quieres ser la luz del mundo? Cristo Micael, como Jesús, dijo: "Yo soy la luz del mundo." Cualquier declaración que comienza con el YO SOY y es positiva y de apoyo de Cristo Micael y de los planes de Dios para el universo es Dios - creador en la naturaleza. Cuando usted dice, "Yo soy la luz del mundo," usted está diciendo, "Yo soy un creador de la paz." "Soy un creador de la sostenibilidad", y "Yo soy un creador contribuyendo a los días posibles de la luz y la vida de este mundo. Tenga en cuenta sus decisiones bien; Ellos pueden venir tan perjudicial, como neutral, como individuos pacíficos como Edmund Burke habían dicho, y pueden ser altamente contributivos, positivos y totalmente comprometidos. Espero que ustedes estén totalmente comprometidos, aunque no requerimos que ustedes - cuál es su decisión personal, no tenemos ningún juicio u opinión sobre usted si decide lo contrario. Les deseo un buen día. Habrá muchos buenos días venideros. Disfrute de su vida y lo verán como una floración plena. Gracias por estar aquí. Buen día.

¿Quieres ser la luz del mundo? Cristo Micael, como Jesús, dijo: "Yo soy la luz del mundo." Cualquier declaración que comienza con el YO SOY y es positiva y de apoyo de Cristo Micael y de los planes de Dios para el universo es Dios - creador en la naturaleza. Cuando usted dice, "Yo soy la luz del mundo," usted está diciendo, "Yo soy un creador de la paz." "Soy un creador de la sostenibilidad", y "Yo soy un creador contribuyendo a los días posibles de la luz y la vida de este mundo. Tenga en cuenta sus decisiones bien; Ellos pueden venir tan perjudicial, como neutral, como individuos pacíficos como Edmund Burke habían dicho, y pueden ser altamente contributivos, positivos y totalmente comprometidos. Espero que ustedes estén totalmente comprometidos, aunque no requerimos que ustedes - cuál es su decisión personal, no tenemos ningún juicio u opinión sobre usted si decide lo contrario. Les deseo un buen día. Habrá muchos buenos días venideros. Disfrute de su vida y lo verán como una floración plena. Gracias por estar aquí. Buen día.

===Traducciones===  

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[[File:Usflag.jpg‎|left|frame|[http://nordan.daynal.org/wiki/index.php?title=2014-09-19-New_Era_Conversations_30 English]]]

[[File:Usflag.jpg‎|left|frame|[https://nordan.daynal.org/wiki/index.php?title=2014-09-19-New_Era_Conversations_30 English]]]

[[Category: The Teaching Mission: Dialogues]]

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